Substance Abuse Counseling social services jobs in Lévis, Quebec
Find Substance Abuse Counseling social services job opportunities in Lévis, Quebec.
Substance Abuse Counseling social services jobs in Lévis, Quebec(32)
Coordonnateur des répits (di-dp-tsa)
La Societe Grand Village Inc.
Lévis
Veilleur/veilleuse de nuit en répits pour personnes ayant d…
La Societe Grand Village Inc.
Lévis
Intervenant(e) social en santé mentale et itinérance
Organisation Communautaire D'Eco…
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Intervenant/intervenante des services à la jeunesse
La Maison Des Jeunes La Marginal…
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Adjoint/adjointe à la coordonnatrice service répit spéciali…
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Accompagnateur/accompagnatrice service répit spécialisé à d…
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Intervenant/intervenante en service social
Vivre Grand
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Intervenant social/intervenante sociale
Maison Marie Frederic
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Agent(e) de sensibilisation à la brigade environnementale
Société De La Rivière Saint-Char…
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Intervenant/intervenante en service social
Maison De La Famille D.V.S.
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Coordonnateur des répits (di-dp-tsa)
La Societe Grand Village Inc.
Salary
$24 to $26 per hour
Job Type
Permanent, Part time
Category
Social Services
Expected start:
4th March 2026
Le Grand Village est un camp de vacances, un centre de répits et un camp de jour pour les enfants, adolescents, adultes et aînés ayant des besoins particuliers. (Déficience intellectuelle, déficience physique, trouble du spectre de l'autisme). Lorsque nous ne sommes pas en opération, nous louons nos installation pour des banquets, réception, réunion de travil, etc…
Description de l’offre d’emploiEmploi du vendredi au dimanche.
Rôles et tâches
Fonction de gestion
- Coordonner les activités et services aux campeurs.
- Prendre en charge l'intégration des nouveaux campeurs.
- Prendre en charge l'intégration des nouveaux animateurs.
Fonction intervention
- Intervenir en situation de crise (en support)
- S'assurer que les soins et interventions aux campeurs soient adéquats.
Fonction organisation
- Préparer les différentes thématiques.
- Gérer et superviser les différents plateaux et locaux.
Fonction gestion des ressources humaines
- Superviser le travail des animateurs et responsables.
- Gérer l'horaire des animateurs et des différents responsables.
- Mobiliser les animateurs.
Gestion du matériel
Langues
- Français parlé et écrit - Élevé
- Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
- Capacité à coordonner et à déléguer
- Capacité à travailler en équipe
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